厦门虹鹭钨钼工业有限公司-cq9电子游戏app

   3月7日下午，厦门市“深化和谐企业创建促进劳动关系和谐工作暨全市人力资源和社会保障工作会”在市行政中心东楼会议室隆重召开，厦门市领导詹沧洲、李栋梁出席会议并作重要讲话，会议宣读了“厦门市和谐企业”的表彰决定，厦门虹鹭钨钼工业有限公司等86家企业被授予首批“厦门市和谐企业”称号。

    创建和谐企业的工作核心就是推动劳动关系双方互利共赢，厦门虹鹭一直以来积极开展和谐企业创建活动，把维护职工合法权益作为核心内容认真执行，努力实现企业得发展、职工得实惠。构建和谐劳动关系首当其冲就是要解决好工资收入这个职工最关心、最实际、最现实的利益问题。公司注重解决职工的核心利益问题，从源头上维护职工的合法权益，依法建立健全劳动合同、集体合同、工资协商等协调劳动关系制度，各项劳动管理规章、福利制度日臻规范，为企业的发展创造了安定团结的局面。2011年，公司着眼于维护职工的生命安全和健康、保障职工的民主政治权利、改善职工生产生活条件，注重抓好构建和谐劳动关系中的重点环节，在制度改革方面再下功夫，先后出台了住房制度的改革方案，建立“租住资格分”评分体系，通过市场调研制定租金，以市场化调节的手段满足不同人的租住需求，并进一步改善了职工的住房条件；针对社会上暴露的关于食品和交通的安全问题，公司加大了对食品及车辆安全的管理力度，确保员工吃得放心，行得安心；公司制定了《员工慰问金贺礼管理办法》，职工婚丧喜事给予关怀或是祝贺，展现人文关怀；公司出台《员工投诉管理办法》，为员工搭建有效的投诉通道，对于合理的投诉承诺给予合理的解释，采取相应的措施。一系列制度、办法的相继出台，拉近了员工和公司的距离，为创建更为和谐稳定的企业环境不断努力。今后厦门虹鹭还将继续深入贯彻国家法规政策，以制度促和谐，以规范谋发展，与广大职工共同成长！